Béremelési hullámot indíthat el a kiskereskedelemben az Aldi diszkonthálózat legújabb lépése. A Blokkk.com szakmai portál számításai szerint januárban a német lánc a tavalyi fizetéseihez képest az eladók esetén 15, míg az árufeltöltőknél 10 százaléknak megfelelő béremeléssel kínál állásokat. Ezzel az Aldi a napi fogyasztásicikk-kereskedelemben az élre került az áruházláncok sorában, amellyel minden bizonnyal a legvonzóbbá válik a bolti állást keresők körében.
A diszkontlánc 25, 30 és 35 órás részmunkaidős foglalkoztatásokat kínál, a nyolc órára vetített kereseti lehetőségek országosan azonosak. Óriási elmozdulás a nyilvános információk alapján, hogy a korábbiakkal ellentétben a cég immár megjelöl kezdő fizetéseket: az eladó munkakörben ez nyolc órára számítva 272 ezer forint, de 10 év munkaviszony után, vagyis gyakorlott eladó esetén a fizetés már havi bruttó 352 ezer forintot tesz ki, kafetéria nélkül. Az árufeltöltőknél a nyolc órára vetített kereseti lehetőség 250 ezer forint körül alakul az Aldinál.
A Tesco üzletláncnál országos sztrájkká nőtt dolgozói tiltakozás már tavaly megmutatta, hogy az évek alatt elmaradt béremelések drasztikus, már-már pótolhatatlan munkaerőhiányt idéztek elő a kiskereskedelemben. Noha valamennyi piaci szereplő a zsebébe nyúlt tavaly, ennek következtében augusztusban már 17 százalékkal volt nagyobb a bolti dolgozók havi bruttó átlagkeresete az egy évvel korábbinál, a területen azonban a statisztikák szerint nemigen nőtt az átlagos létszám.