Az egészségügyi dolgozók bruttó átlagkeresete ma csaknem 100 ezer forinttal haladja meg a 2010-es fizetéseket. A KSH adatai azt mutatják, hogy igazán a tavaly életbe lépett, többéves ágazati bérmegállapodás nyomán indult meg a béremelkedés az egészségügyben, és ez a tendencia a kormány és az érdekképviseletek között létrejött megegyezés értelmében tovább folytatódik nemcsak idén, de jövőre és azután is.
Az egészségügyi dolgozók méltó bérezésének megvalósítása a kormány 2010-ben megfogalmazott Nemzeti Együttműködés Programjának céljai között is szerepel. Míg 2011-ben csaknem 71 ezer dolgozó részesült egyszeri juttatásban 5,6 milliárd forint értékben, 2012-ben 90 ezer egészségügyi szakember kapott visszamenőleges és folyamatos bértámogatást, erre mintegy 30 milliárd forintot fordított a kormány. A következő esztendőben 95 ezer egészségügyi szakembert érintett a bérfejlesztés, összesen mintegy 50 milliárd forint értékben. A 2013-as béremelés az orvosok esetében átlagosan (a 2012-es majdnem 20 százalék után további) 11-12 százalék, a szakdolgozók esetében (a 2012-es csaknem 16 százalék után) további 9 százalék volt. 2014-ben és 2015-ben is biztosították az ágazatban dolgozók korábbi bérfejlesztésének folyamatos fedezetét. Az egészségügyi dolgozók azonban további béremelést sürgettek, így 2015 nyarától ágazati egyeztetések kezdődtek el, mégpedig nemcsak a bérezés, de a munkaidő szabályozását tartalmazó ágazati kollektív szerződés kialakítására is.
A bérmegállapodás 2016 júniusára született meg, és egy többlépcsős béremelési programot tartalmazott. Ennek keretében 2016. szeptember 1-jétől a teljes munkaidőben foglalkoztatott szakorvosok és kórházi szakgyógyszerészek bruttó 107 ezer forint alapbéremelésben részesültek. 2017. november 1-jétől a szakvizsgával nem rendelkező orvosok és kórházi gyógyszerészek bruttó 50 ezer forintos béremelésre, a szakorvosok és kórházi szakgyógyszerészek pedig bruttó 100 ezer forintos alapbéremelésre számíthatnak. A teljes munkaidőben foglalkoztatott egészségügyi szakdolgozók számára 2016. szeptember 1-jétől új egészségügyi szakdolgozói bértábla lépett életbe, átlagosan bruttó 26,5 százalékos növekedéssel, ezt követően pedig, ugyancsak idén november 1-jétől bruttó 12 százalékos, 2018., majd 2019. november 1-jétől pedig bruttó 8-8 százalékos alapbéremelésre számíthatnak.
Az egészségügyben dolgozók 2010-ben még alig 176 ezer forintos havi bruttó átlagkeresettel számolhattak. Ez az elmúlt esztendők béremeléseinek köszönhetően tavaly év végére csaknem 245 ezer forintra emelkedett, az idei első öt hónapban pedig átlagosan majdnem 278 ezer forint volt, ami több mint százezer forinttal magasabb, mint a hét évvel ezelőtti bruttó fizetések. Az Egészségügyi Államtitkárság adatai szerint ez azt jelenti, hogy míg 2010-ben egy néhány éves gyakorlattal rendelkező szakápoló havonta bruttó 148 500 forintot keresett, a bére ez év végére meghaladja a 247 ezer, jövő év végére pedig megközelíti a 294 ezer forintot. Egy 7-9 éve dolgozó szakorvos bruttó keresete 2010 és 2017 között mintegy 252 ezer forintról csaknem 614 500 forintra nőtt, jövő év végére pedig csaknem eléri a 779 ezer forintot. A mentőorvosok hét évvel ezelőtti bruttó 314 ezer forintos havi átlagkeresete ez év végére csaknem 570 ezer, a jövő év végére pedig több mint 626 ezer forintra emelkedik.
Tématámogatás. Készült Magyarország Kormánya támogatásával.