A jövő évben 15–32 százalékos bérfejlesztés lesz a szociális ágazatban, egyes foglalkozási csoportoknál még e feletti emelés is várható – többek között erről is sikerült megállapodniuk tegnap a szociális ágazat érdekképviseleti szervezeteinek, valamint a kormány részéről Nyitrai Imre szociálpolitikáért felelős helyettes államtitkárnak. Az ágazatnak biztosított kilencmilliárd forint pluszforrás felhasználásáról is egyeztetnek a felek, és közös döntést hoznak arra vonatkozóan, miként történjen annak felhasználása.
Cser Ágnes, a tárgyalásokon részt vevő Magyarországi Munkavállalók Szociális és Egészségügyi Ágazatban Dolgozók Demokratikus Szakszervezete elnöke lapunknak úgy fogalmazott: azt kérik a kormánytól, hogy az egészségügyi szakképesítéssel rendelkezők kapják meg az egészségügyi bérfejlesztést. – A tegnap elért sikerek, valamint az a kormányjavaslat, hogy a szociális munka napja fizetett munkaszüneti nap legyen, okafogyottá tette a december 5-ére meghirdetett szociális ágazati sztrájkot – állította Cser Ágnes, aki reményét fejezte ki, hogy ezt a munkavállalók is felismerik.
A szakszervezeti vezető az egészségügyi sztrájktárgyalásokon is részt vett, ahol arra tett javaslatot, hogy az új minimálbér legyen az egészségügyi bértábla alapja. Mint ismert, a kormány szándéka szerint 15 százalékos minimálbér-növelés és 25 százalékos garantáltbérminimum-emelés lesz jövőre. Ha ezt a munkáltatók és a munkavállalók is elfogadják, valamint ha a béremelés a következő években is folytatódhat, 5-6 év alatt reálértéken akár 40 százalékkal is emelkedhetnek a bérek. Cser Ágnes közölte: ragaszkodnak ahhoz, hogy az ez év júniusában elfogadott új egészségügyi bértábla a januártól érvényes minimálbérre épüljön. Ez már csak azért is elvárás, mert a kormánnyal kötött bérmegállapodásban is szerepel, hogy a nemzetgazdaság helyzetének függvényében újratárgyalják a bértáblát.
A megbeszélésen az egészségügyi államtitkársággal megállapodtak abban, hogy áttekintik, milyen fizetésért dolgozik a diplomás gazdasági-műszaki háttérszemélyzet. Ezek a szakemberek ugyanis évek óta kimaradtak az egészségügyi bérfejlesztésből, és a szakszervezet be szeretné bizonyítani, hogy a más ágazatban hasonló munkakörben dolgozó szakemberektől is elmarad a bérezésük. Ahogyan azon egészségügyi dolgozóké is, akiket a szociális ágazatban foglalkoztatnak, és akiknél szintén bérrendezés szükséges.
Kezdődhet az adósságrendezés
A kormány döntése értelmében még ebben az évben 45 milliárd forintot kapnak a kórházak a harminc napnál régebben lejárt szállítói tartozásaik rendezésére, további 15 milliárd forintra pedig a működés hatékonyságát növelő programokkal pályázhatnak. Az egészségügyi államtitkár az ütemezést ismertetve elmondta, a 45 milliárd forintot legkésőbb november 30-án utalják az intézményeknek, a 15 milliárd forint keretösszegű pályázatokról pedig december 9-én dönt a miniszter, és még karácsony előtt megkapják a pénzt a kórházak. Ónodi-Szűcs Zoltán hangsúlyozta, hogy ezzel a pluszforrással együtt ebben az évben 151 milliárd forinttal több jutott az ágazatnak, mint tervezték.